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遼源發電廠開展“大唐精神在遼發”故事講述活動

供稿:遼源發電廠  宋官婧                          日期:2017-05-08                閱讀:18360 次

為持續加大核心理念和大唐精神的宣貫力度,促進企業文化建設與中心工作的緊密結合,按照《“大唐精神在遼發”主題活動工作方案》安排,5月5日13時,遼源發電廠利用周例會時間,開展了首次“大唐精神在遼發”故事講述活動。副廠長(主持工作)張大峰,黨委副書記(主持工作)夏玉春,副廠長高占國、王連平,紀委書記兼工會主席梁宏偉,總工程師孫全文以及全體中層干部現場觀看了宣講活動。夏玉春對故事講述進行點評并提出要求。

此次故事講述由熱控黨支部宣講員郭宴賓講述省公司2016年度先進工作者熱控車間成龍的先進事跡。

80后的成龍,畢業于南京林業大學自動化專業,2013年9月調到遼源廠熱控車間爐控班工作。勤奮好學的他,利用機組檢修時機,查設備、學習運行規程、熱控專業檢修規程、各類熱控設備說明書,迅速成長為爐控班的一名技術員。2016年,榮獲遼源市“經濟技術創新能手”“吉林省職工自學成才者”稱號。2014年,他先后獨立完成了廠兩臺機組的脫硝自動調試工作,每年為該廠節約資金201萬元。2015年新環保法施行以來,該廠重點污染物達標排放工作面臨著新一輪的嚴峻考驗。成龍和車間其他技術人員研究的《脫硝自動控制策略優化》為兩臺機組長周期安全經濟環保穩定運行奠定了堅實的基礎。該項目獲得2016年吉林發電公司科技攻關項目一等獎。

夏玉春對故事講述進行了點評,對成龍為企業減虧增盈、提質增效所做的突出貢獻給予肯定。希望全廠職工以成龍為榜樣,能夠腳踏實地自學業務、鉆研技術,并迅速成長為所在的技術骨干和中堅力量。在工作中,勇于擔責,甘于奉獻,以創新精神為企業獻計獻策,多做貢獻。

夏玉春要求,各黨支部充分發掘身邊的大唐精神,講述身邊的大唐故事,鼓勵各級勞模、道德好人、技術帶頭人以及身邊具有代表性的典型人物講述大唐故事,達到“鼓人心、育習慣、立風氣、樹形象”的目的,讓身邊人身上體現的大唐精神,落地生根,營造不等不靠、主動攻堅的文化氛圍,為企業穩定發展貢獻力量。
 

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